Авторизация
Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших авторов!
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ.
Если вы хотите отказаться от собеседования, вам следует следовать некоторым этикетным правилам:
1. Будьте вежливыми и благодарными: Скажите, что вы цените предложение о собеседовании и благодарите за возможность. Выражение признательности поможет сохранить хорошие отношения с работодателем.
2. Будьте честными и объясните причину: Укажите причину, по которой вы не можете пройти собеседование. Это может быть связано с другими обязательствами, личными причинами или изменением ваших планов.
3. Сообщите заранее: Постарайтесь сообщить о своем отказе как можно раньше, чтобы работодатель мог найти другого кандидата или перепланировать свое расписание.
4. Предложите альтернативу: Если вы все же заинтересованы в возможности работать с этим работодателем, предложите альтернативные даты или способы проведения собеседования, которые могут быть удобны для вас.
Примерное письмо об отказе от собеседования может выглядеть следующим образом:
Уважаемый [Имя работодателя],
Я хотел бы выразить свою искреннюю благодарность за предложение собеседования на позицию [название позиции]. Я очень ценю ваш интерес к моему опыту и навыкам.
Однако, по неотложным обстоятельствам, я вынужден отказаться от предложения о собеседовании. Я искренне сожалею о возможных неудобствах, которые это может вызвать, и я надеюсь, что вы найдете подходящего кандидата для этой позиции.
Если в будущем возникнут другие возможности для сотрудничества, я буду рад рассмотреть их. Еще раз, благодарю вас за ваше время и интерес.
С наилучшими пожеланиями,
[Ваше имя]