Авторизация
Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших авторов!
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ.
Расчет дополнительного отпуска может различаться в зависимости от страны и законодательства. В общем случае, дополнительный отпуск может быть предоставлен работникам за определенные достижения, стаж работы или другие особые обстоятельства.
В некоторых странах, например, в России, дополнительный отпуск может быть предоставлен за работу вредных или опасных условиях, за работу в северных регионах или в районах с особыми климатическими условиями, за работу вахтовым методом и т.д. Размер дополнительного отпуска может быть определен законодательством или коллективным договором.
В других странах, таких как Германия или Франция, дополнительный отпуск может быть предоставлен за долгий стаж работы в одной компании или за определенные достижения. В этом случае, размер дополнительного отпуска может быть определен законодательством или соглашением между работодателем и работником.
Если вы хотите узнать конкретные правила и условия предоставления дополнительного отпуска, рекомендуется обратиться к законодательству своей страны или к правилам и политике вашей компании.