Авторизация
Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших авторов!
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ.
В большинстве стран сотрудник обязан сообщать работодателю о своем больничном листе. Это требование обычно указано в трудовом законодательстве или внутренних правилах компании. Работодатель имеет право знать о состоянии здоровья своих сотрудников, чтобы принять необходимые меры, такие как организация замещения или предоставление соответствующих льгот. Отсутствие уведомления о больничном листе может привести к дисциплинарным мерам или даже увольнению. Однако, правила и процедуры могут отличаться в разных странах и организациях, поэтому рекомендуется обратиться к местному законодательству или консультанту по трудовому праву для получения точной информации.